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社員の健康は水で変わる?トリムで始める健康経営
健康経営

社員の健康は水で変わる?トリムで始める健康経営

投稿: 2026年9月15日 最終更新: 2026年9月15日

健康経営の実践には、社員が無理なく毎日続けられる取り組みが欠かせません。オーナーさまの中には、健康経営優良法人の認定を目指しながらも、何から着手すべきか悩んでいる方も多いのではないでしょうか。本記事では、電解水素水整水器「トリム」を活用し、水を変えるだけで始められる健康経営の実践方法と、その先にある企業利益への好影響を解説します。

1. 健康経営とは?

健康経営とは、従業員の健康管理を経営課題として捉え、戦略的に投資・実践する経営手法を指します。経済産業省が旗振り役となり、2014年度に「健康経営銘柄」の選定を開始、2016年度には「健康経営優良法人認定制度」を創設したことで全国の企業に広がりました。

健康経営優良法人認定制度の仕組み

健康経営優良法人認定制度は、大規模法人部門と中小規模法人部門に分かれ、優良な取り組みを行う法人を毎年認定する仕組みです。認定を受けると企業や求職者、金融機関から社会的な評価を得やすくなるため、採用力の強化や取引先からの信用向上につながります。認定基準には、経営理念の周知、社員の健康課題の把握、具体的な施策の実行と効果測定などが含まれ、単発のイベントではなく継続的な仕組みづくりが求められます。

なぜ今、健康経営が重視されるのか

健康経営が重視される背景には、少子高齢化による労働力不足と、社員の健康状態が企業業績に直結するという認識の広がりがあります。体調不良を抱えたまま出社し十分な能力を発揮できない状態(プレゼンティーイズム)による損失は、欠勤による損失(アブセンティーイズム)よりも大きいとする調査結果も知られており、日々の健康管理が生産性に直結することが明らかになってきました。だからこそ、特別な仕組みよりも、まずは毎日無理なく続けられる施策から着手することが、健康経営を軌道に乗せる近道になります。

2. 社員の健康が企業の利益につながる理由

社員の健康増進は、単なる福利厚生ではなく企業の収益力そのものを左右する経営投資です。医療費負担の抑制と生産性の向上という二つの側面から、企業利益への好影響が期待できます。

医療費・生産性損失の抑制

社員の健康状態が良好であれば、通院や休職に伴う人件費の代替コストや、健康保険組合が負担する医療費の抑制につながります。実際に、電解水素水整水器を全社的に導入した企業では、導入後の社員の医療費データが全国平均を下回る傾向が報告されている事例もあり、日常的な健康習慣の積み重ねが数字として表れています。

社員の健康が企業の利益につながる 社員の健康が企業の利益につながる

採用力・企業イメージの向上

健康経営に取り組む企業は、求職者や取引先からの評価が高まりやすく、人材獲得競争において優位に立ちやすくなります。オフィスや店舗に設置された設備を通じて健康経営の姿勢を可視化することは、社員だけでなく来訪者への企業イメージ向上にも寄与します。

3. 電解水素水整水器「トリム」とは

トリムは、水道水を電気分解して生成する電解水素水(水素が豊富なアルカリ性の水)をつくる整水器で、胃腸症状の改善効果が認められた家庭用医療機器としても知られています。オフィスや工場の給水設備に設置するだけで、社員が日常的に飲む水を電解水素水に置き換えられる点が最大の特長です。

電解水素水整水器「トリム」 電解水素水整水器「トリム」

電解水素水の効果と医療機器としての位置づけ

電解水素水を飲用することで、胃もたれや胃の不快感を和らげ、胃腸の働きを助けてお通じを良好にする効果が認められています。腸内環境は免疫機能とも深く関わるとされ、日々の体調管理の土台を整える飲用習慣として注目されています。特別な健康指導や運動プログラムのように継続へのハードルが高い施策と異なり、飲み水を切り替えるだけという手軽さが、無理なく続けられる健康経営施策として評価されている理由です。

水を変えるだけで始められる手軽さ

トリムの導入は、既存の給水スペースに整水器を設置するだけで完了し、社員側に新たな作業や行動変容を求めません。次の表は、一般的な健康経営施策とトリム導入の負担感を比較したものです。

施策 社員側の負担 継続のしやすさ 効果実感までの期間
運動プログラム
の実施
高い
(時間確保が必要)
継続しにくい 数ヵ月~
健康診断後の
保険指導
中程度 個人差が大きい 中長期
電解水素水整水器
の設置
ほぼなし
(飲むだけ)
継続しやすい 日常的に
実感しやすい

4. トリム導入で実現する健康経営の具体策

健康経営の取り組みとしてトリムを導入する際は、設置場所の検討から効果測定までを段階的に進めることが重要です。導入から定着までの流れを整理すると、次の4ステップになります。

トリム導入で実現する健康経営の具体策 トリム導入で実現する健康経営の具体策

企業導入事例に見る効果

電解水素水整水器を全事業所に設置し、社員が日常的に飲用する仕組みを整えた企業では、長期的な医療費データの分析により、健康関連コストの抑制が確認された事例が報告されています。こうした事例は、健康経営が一過性の取り組みではなく、継続することで数字に表れる投資であることを裏付けています。

5. ネクシーズZEROが健康経営への一歩を支援

健康経営は、大がかりな制度づくりよりも、社員が無理なく続けられる小さな習慣の積み重ねから始まります。電解水素水整水器トリムのように、水を変えるだけで始められる施策は、社員の健康増進と企業利益の両立を目指すオーナーさまにとって取り組みやすい第一歩です。一方で、こうした設備投資はまとまった初期費用や導入手配の手間が負担になりがちです。ネクシーズZEROでは、初期費用を抑えて導入を進められるほか、LED照明や業務用空調など幅広い設備の相談窓口としても対応しています。健康経営の実践に向けた設備投資を検討する際は、オーナーさまもぜひお気軽にご相談ください。

監修・執筆

株式会社NEXYZ. 業務本部

株式会社(株)NEXYZ. 業務本部

最新の業務用設備を導入できる「ネクシーズZERO」サービスを販売しています。このコラムでは、業務用設備に関するさまざまな情報を発信していきます。

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